Специалист по льготам и компенсациям
Курск
Обязанности
- Первичный документооборот отдела;
- Ведение и актуализация профилей должности;
- Принимать участие в разработке и актуализации зарплатных сеток;
- Участие в разработке нормативных документов в области оплаты труда, компенсаций и льгот и поддержание профильных локальных нормативных актов компании в актуальном состоянии;
- Отслеживание корректности внесения изменения оплаты труда в ЗУП и контроль штатного расписания;
- Первичная проверка поступающей информации в рамках системы грейдирования;
- Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам грейдирования;
- Участвовать в подготовке ВНД по компенсациям и льготам и в целом по системе оплаты труда;
- Сбор и отслеживание информации по рынку труда , зарплатные обзоры;
- Анализировать нормативные и методические документы по вопросам оплаты и организации труда персонала;
- Сопровождать договоры по оказанию консультационных, информационных услуг по системам оплаты и организации труда персонала, включая предварительные процедуры по их заключению в 1 С ДО;
- Аналитика, отчетность, работа с существующими формами и создание новых
Требования
- Высшее профессиональное (экономическое) образование;
- Знание основ экономики труда , нормативных и законодательных актов в области организации труда, оплаты и управления персоналом( в частности ТК РФ);
- Системные знания в области компенсаций и льгот;
- Знание разновидностей систем оплаты труда ;
- Знание методов экономического анализа количественных и качественных показателей;
- Знание информационных систем 1С ДО, ЗУП;
- Знание методик построения тарифных сеток и должностных окладов.
Условия
- Развитие в команде профессионалов: широкая география и более тысячи коллег в России и за рубежом;
- Официальное оформление по ТК РФ, стабильная «белая» заработная плата.
- Работа на новой производственной площадке;
- График работы: 5/2, 8:30-17:00;
- Многообразие корпоративных мероприятий, событий и традиций компании.